تحاول الكثير من الشركات تطوير التطبيقات داخليًا. وأيضًا الشركات مهتمة به لأنه منظم لأنه أرخص تكلفة وأسرع وأكثر موثوقية. هناك أيضًا سببان لصنع هاتف محمول ، السبب الأول هو جني الأموال من خلال أفكار الألعاب واستخدام البرامج. السبب الثاني هو سهولة العثور على شركتك من الجوال للأعمال يجعل المستهلكين يجدون شركتك ومنتجاتك بسهولة

التطوير الداخلي الجوال

حتي تعمل الشركة على تطوير البرامج داخل الشركة يجب عليك أن توفر مجموعه من المهندسين والمبرمجين وخبراء كما انهم سوف يعملون علي التوفير في الموارد والمرافق المكتبية ومزايا اخري سيحصل عليها الموظف المنتظم

تصميم التطبيقات داخل الشركة

هناك عدة عوامل لتصميم التطبيقات
١) تجنيد الفريق
سوف تحتاج الكثير من المطورين هذة المرحلة ذو الخبرة في العديد من منصات تطوير البرامج خبراء نت IOS/ Android
علاوة علي ذلك سوف تحتاج إلي مبدعين وخبراء UI/UX حتي يتاكدون من أن البرامج تعمل بشكل صحيح وأشخاص أيضا يقومون باختيار المنتج والتحليل واستراتيجية التسويق
٢) خبرة التخطيط التنموي
مهمة هذا العامل هو تعيين ششخص ما حيث تعيين الشخص الذي يحتاج المزيد من الخبرة والتركيز وايضا ضروريه تعيين قائد مشروع مؤهل.
٣) إيجاد مكان عمل واسع
عليك إنشاء مكان جديد مثل حجز غرفه او مكتب كبيير لذلك عليك التخطيط بنفقات التكلفة

٤) تحديد عملية التطوير
يجب الالتزام باختيار وتخطيط الإجراءات والاستراتيجيات.

ما هو الاستعانة بمصادر خارجية لتطوير الجوال؟

الكثير من الشركات توفر خدمات تصدير تطبيقات الجوال بجودة عالية بسبب انخفاض الاسعار وقله وقت واختيار فريق يعمل معا بكفاءة عالية.

عملية الاستعانة بمصادر خارجية لتطوير تطبيقات الجوال

هو تجنيد مجموعة برامج موجودة بالفعل لتصميم البرامج بسعر متفق عليه مسبقاً عند اختيار عملية التعاقد. كما أنها توفر خدمات تطوير تطبيقات الجوال بجودة عالية. كما أن عديد من الشركات تفضل تصدير بسبب تقليل الأسعار والالتزام ووقت الفراغ. وهذه العملية تتطلب فترة زمنية أقل بكثير من تعيين فريق تطوير داخلي.

إيجاد خطة جيدة لتطبيقك

هناك شركات تستطيع الاستعانة بها لإيجاد مصادر خارجية جيدة حيث أنها تساعدك في البحث الشامل والدراسات ورؤية السوق. كما أنه يجب أن يكون لديك وجهة نظرك الخاصة بمشروعك وهذا سيساعدك في إيجاد شكرا لتطوير وتحديد أهدافك التي تتوقعها.

إيجاد شركة محتملة

في بعض الأحيان، قد تريد أن تشارك وتتناقش مع شركات تطبيقات الجوال لكي تستعين بالمصادر الخارجية حول خبراتهم ومهاراتهم وطريقه العمل الخاصة بهم .

تقدير النفقات المحتملة

سوف تواجه الكثير من الاختلافات حول المبلغ الذي تريد دفعه في التطبيق مع الشركات المتاحة لك. حيث أن هذا الاختلاف مهم جدا. خاصة عندما تكون التطبيقات متاحة هي الأسهل وايضا تكون التطبيقات الأقل ابداعا ولا تجذب الجمهور.

المهام والاستراتيجيات

يجب أن تحدد المهام والاستراتيجيات مثل التكلفة والجدول الزمني، كما أن ضرورة تقدير مده الإنتاج التي يستغرقها المنتج. وايضا يجب عليك انت والشركة أن تفهم المهام وان تتوقع العملية والوقت التي تستغرقه.

فوائد تطوير تطبيقات التعهيد

١) تقليل التكلفة
العامل الأكبر في الاستعانة بالمصادر الخارجية هي توفير المال .
٢) سهوله الاختيار
هذه الفائدة تسهل عليك اختيار شركة تطوير واحده وسوف تجد مواصفاتها على مواقع الويب المختلفة لذلك تستطيع الاختيار حسب احتياجاتك.
٣) إلغاء التعيينات الفردية:
حيث انك لا تهتم باختيار موظفين واضاعه الوقت في تعيينهم وبدلا من ذلك التركيز على ما تفعله مع شركة التطوير.
٤) تحقيق الوصول
حيث أن إدارة شركة التطوير التي تعاقدت معها تتمتع بالمرونة لزيادة وتقليل فريق العمل حسب الحاجة.
٥) إمكانية توافر قاعده للمواهب:
توافر سوق تكنولوجيا المعلومات العالمي حيث أنه لا تعد هناك مسافه الجغرافيه تشكل مشكلة عند الاستعانة بمصادر خارجية.
٦) تطوير في اقل وقت
حيث أنه يتم تطوير تطبيق الهاتف الجوال باستعانه المصادر الخارجية في اقل وقت من التطبيق المدمج.

٧) عروض افضل مع الميزات
مع شركة التطوير يكون لديك فريق تطوير البرامج ذات الكفاءة العالية والمعرفة حيث يتم مراجعة العناصر الأساسية وتكوينها بدقة. حيث يتم توفير الوقت والمجهود والموارد في الاحتفاظ بالنتائج.
٨) سهوله الوصول للمطورين المحترفين:
تعرف الشركة التطوير متطلبات الهاتف الجوال وتوفر له هذا المواصفات الشامله مما يضمن إنتاجا سلسا للمنتج.
٩) ضروريه التواصل
هناك اهداف اتصال معقوله بين فريق التطوير حيث يمكنهم التواصل قبل بدء المشروع بوقت طويل وعمل استراتيجية ذكية تساعد على تخفيف التوتر والارتباك.
١٠) قضايا الأمن
تعمل الشركة المتطورة على طلب اتفاقية عدم إفشاء (NDA) لحماية المفاهيم والرؤي والمعرفة للبرامج الخاصة.

مزايا تطوير التطبيقات داخلياً

١) الوصول إلي الفريق
حيث أن سهوله إيجاد فريق داخلي عندما تطلب مقابلة الفريق في أي وقت يمنحك وصولا مباشرا وفوري حيث أنه يساعد في إجراء التحسينات وتلقي التحديثات او اضافه وتعديل مهام ومسؤوليات جديدة.
٢) خبرة
لابد من وجود خبرة كافيه لتعيين الموظفين
٣) التشجيع الشخصي:
حيث يمكن للموظفين الداخليين اضافه اشياء مميزة للفريق وعمل ساعات إضافية، كما يمكنهم اقتراح افكار جديدة وتسليم المشروع في الوقت المحدد ونجاحه .
٤) سرعة إجراء التحسينات:
حيث يمكن لفريق العمل إجراء تعديلات وتحسينات اكبر أثناء العمل مع الفريق الداخلي، حيث يمكنهم اضافه تحسينات على واجهه التطبيق وتصميمه واضافة تعديلات على العمل.

عيوب تطوير التطبيقات الداخلية

١) غال
حيث أن تعيين فريق العمل داخلي مكلف للغايه، حيث يجب أن تدفع رواتب الموظفين والتأمين وجميع النفقات الأخري.
٢) وقت استثمار التوظيف
يجب على الموظفين استثمار الكثير من الساعات في تجنيد شركاء محتملين.
٣) الاقتصار على المواهب المحلية
باستثناء الاستعانه بالمصادر الخارجية، يجب أيضا تعيين موظفين داخلين لكي يحدك من محيطك المباشر
٤) مرونه اقل
حيث أن قطاع تكنولوجيا المعلومات يواجه نقصا خطيرا في المرونة. حيث أن كان هناك موظفين محترفون في مجال معين مثل قسم التكنولوجيا المعلومات فهذا لا يعني أنهم لديهم نفس الخبره في جميع المجالات.

٥) صعوبه تطوير تطبيقات الهواتف الذكيه داخل الشركة
حيث أن الفريق ليس لديه الخبره الكافيه لبناء تطبيق داخلي وايضا لديهم تفاوت في المرونة لذلك قد يواجهون صعوبه في التعرف على العوامل الأساسية والنطاق لاي مشكله تحدث.

متي يفضل انشاء تطبيقات داخل الشركة؟

اذا كانت الشركة تحتاج استمرار في التطوير، فيجب أن تكون أكثر فعالية من حيث التكلفة، وايضا تبدأ في إعداد الفريق وتجهيزه والحفاظ على تماسكه وتشجيعه بشكل مستمر والعمل بشكل جماعي لكي يحقق أهداف الشركة.